会社経営にまつわることや、デザインから考える経営についてお伝えします。
クリエイター採用のノウハウや、役立つ情報をお届けします。
デザインやクリエイティブの基本的な知識を学べます。
さまざまなテーマで、ビジネスとデザインの関わりを考えていきます。
デザイナー採用が難しい3つの理由と失敗しないための6ステップ
勉強係
採用は人事だけじゃできない!“自分ごと化”がポイントのマネーフォワード式「巻き込み採用」
効率的なリソース活用と、目線を合わせる組織づくり
採用係
ZOZOの躍進を支えるデザイナーの想像力|株式会社ZOZOテクノロジーズ
世の中を驚かせたい。自分も楽しみたい。
経営係
「ユーザー中心デザイン」でブロックチェーン業界を変える。 新技術の明日を担うGincoのデザイン文化
デザインへの意識が、ブランドの価値につながった
デザインの力でビジネスを生み、育てる人材を採用したい。企業とゼロから並走する、クリエイターの見極め方┃株式会社SEESAW
「社内“外”のチーム精神」を持って共創する
ベンチャーなのにデザイナー全員が新卒!? 当事者が教える「自走できる人材」獲得の秘訣|株式会社TowaStela
全員が採用に関わることで、当事者意識を育てる
採用ターゲットは“繊細な人”。 高い採用実績を誇る地方企業の人材採用の秘訣|リディアミックス株式会社
一人ひとりの候補者へ、真摯な対応をするのがカギ
やりがい?給与?デザイナーが企業を選ぶ条件...採用係
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給与の2〜3倍?雇用にかかるコストとは?経営係
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